Giới thiệu  |   Liên hệ  |   CSR Award 2007  |   Sitemap  |  English 
Trang chủ  |  Các bộ qui tắc ứng xử  |  Các chương trình, dự án  |  Cơ sở dữ liệu  |  Bản tin điện tử  |  Diễn đàn
QUAN HỆ LAO ĐỘNG
 Nâng cao đạo đức công vụ
Tin đưa ngày: 20/01/2009

Thực hiện CCHC và xây dựng cơ quan văn hoá đang thu hút sự quan tâm của xã hội, của các cấp CĐ Viên chức (VC) VN và người LĐ. Đây là những nội dung cơ bản trong chương trình phối hợp công tác giai đoạn 2005-2010 giữa Bộ Nội vụ và CĐVC VN.

Ngày 20.1, Phó Vụ trưởng Vụ Cải cách hành chính Bộ Nội vụ Nguyễn Hoà Bình và Phó Chủ tịch CĐVC VN Trần Đại Khu chủ trì hội nghị tổng kết công tác năm 2008 và thống nhất các nội dung phối hợp 2009. Hai bên khẳng định những kết quả đạt được trong quá trình triển khai của các CĐ trực thuộc CĐVC VN và CĐVC các tỉnh, TP phối hợp với sở nội vụ thực hiện.

Trước hết, các hoạt động tập huấn về thực hiện CCHC, phòng, chống tham nhũng và phổ biến các nghị quyết của Đảng, tổ chức CĐVN... đã góp phần tích cực trong việc nâng cao nhận thức, trách nhiệm của CB,CC,VC nói chung và CBCĐ nói riêng về mục đích, ý nghĩa và biện pháp tổ chức thực hiện chương trình tổng thể CCHC nhà nước. Qua đó xây dựng được mạng lưới tuyên truyền viên, tạo những chuyển biến tích cực trong nhận thức và hành động của CB,CC,VC trên các lĩnh vực, phát huy quyền làm chủ của cá nhân, trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan trong việc thực hiện chủ trương của Đảng, Nhà nước về xây dựng nền hành chính dân chủ, trong sạch, vững mạnh.

Nhiều CĐ đã phối hợp với sở nội vụ làm tốt công tác tuyên truyền, tổ chức thi tìm hiểu, đề xuất ý tưởng về CCHC, điển hình như CĐVC tỉnh Tiền Giang, Vĩnh Phúc... Gắn liền với nội dung tuyên truyền về CCHC là xây dựng cơ quan văn hoá, nhằm nâng cao đạo đức công vụ của CB,CC,VC theo hướng chuyên nghiệp, trong sạch, hiện đại trong thời kỳ hội nhập với đủ các phẩm chất "Trung thành-sáng tạo-tận tuỵ-gương mẫu"... Mọi hoạt động đều hướng tới mục đích thực hiện đúng chủ trương của Đảng, Nhà nước là xây dựng nền hành chính vì dân và cơ quan văn minh, lịch sự.

Bên cạnh những kết quả đạt được, vẫn có một số tồn tại cần khắc phục. Đó là, còn khoảng cách giữa nhận thức và thực hiện CCHC trong các cơ quan, đơn vị; kinh phí để tổ chức tuyên truyền hạn hẹp cho nên hình thức tuyên truyền chưa phong phú và thường xuyên...

Để không ngừng nâng cao vai trò, trách nhiệm của đội ngũ CB,CC,VC trong sự nghiệp đổi mới đất nước, đặc biệt là thực hiện CCHC, Bộ Nội vụ và CĐVC VN đã thống nhất phương hướng, nội dung phối hợp công tác năm 2009 gồm 3 nội dung:

1/Tiếp tục mở các hội nghị tập huấn tuyên truyền, quán triệt về chương trình tổng thể CCHC Nhà nước giai đoạn II (2006-2010).

2/Tổ chức khảo sát việc thực hiện quy chế văn hoá công sở ở một số CĐ bộ, ban, ngành T.Ư, CĐVC tỉnh, TP phía bắc, miền Trung, Tây Nguyên, Tây Nam Bộ và một số đơn vị thí điểm xây dựng cơ quan văn hoá.

3/ Toạ đàm giữa các CĐ làm tốt công tác tuyên truyền chương trình tổng thể CCHC, xây dựng cơ quan văn hoá, tổ chức hội nghị CBCC và xây dựng người CB,CC,VC "Trung thành-sáng tạo-tận tuỵ-gương mẫu".

Theo laodong.com.vn
Quay lại
 
Các thông tin đã đưa
  • Tham gia bảo hiểm thất nghiệp có lợi cho cả người lao động và người sử dụng lao động. - (19/01/2009)
  • Đón Tết sớm với công nhân - (19/01/2009)
  • Nhiều lao động không có nghề - (19/01/2009)
  • Hàng trăm công nhân ngành khoáng sản mất việc - (19/01/2009)
  • Lao động Việt Nam ở nước ngoài trước nguy cơ mất việc - (16/01/2009)
  • Nghệ An tiếp tục thực hiện tốt dạy nghề cho lao động miền núi - (15/01/2009)
  • Chủ tịch Tổng Liên đoàn tiếp đoàn viên, người lao động 1 ngày/tháng - (15/01/2009)
  • Đêm nằm thao thức lo... Tết đến - (15/01/2009)
  • "Ngụp lặn" kiếm tiền về quê ăn Tết - (15/01/2009)
  • Công nhân bị "đẩy" ra đường: Ác mộng giữa ban ngày! - (15/01/2009)
  • Diễn đàn Trách nhiệm Xã hội Việt Nam do Trung tâm Phát triển và Hội nhập quản trị
    Email: info@cdivietnam.org - Website: www.cdivietnam.org